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辛苦工作,換來4根支架 ....... 上班族的悲歌

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海大富 發表於 2011-3-11 08:51:59 | 顯示全部樓層 |閱讀模式
 樓主| 海大富 發表於 2011-3-11 10:26:31 | 顯示全部樓層
本帖最後由 海大富 於 2011-4-18 07:03 編輯

標題:科技業悲歌:你爆肝不做 有「新肝」遞補 郭董鐵血管理:小便變黃沒?
來源:中國時報  2011/03/05

宏達電工程師猝死案,引發外界對科技業超時工作的質疑,過去最常被外界引用的,莫過於鴻海董事長郭台銘「小便變黃沒?」的管理方式,郭董的鐵血色彩,跟每年尾牙大方抽上億股票的大方犒賞,也成為科技業責任制的經典代表。

  科技業人士更透露,目前眾多高科技業人員一天工作十二小時是家常便飯,趕工做到天亮都不稀奇;也有人曾連續半年間,每周只休一天,甚至停休,網路上更流傳電子業勞工悲歌:「現職員工爆肝工作,若不想做,還有更多『新鮮的肝』會進來」。

  鴻海員工工作壓力大是業界有名,但因為郭台銘「敢給」,重賞之下必有勇夫,鴻海的人才從未短缺,版圖也不斷擴大。

  儘管外界以負面詮釋「小便變黃沒?」,形容鴻海一定要把員工「操到爆」為止,但郭台銘過去被問及這個話題時,並未迴避,而且大方承認。

  郭台銘解釋,「問部屬你小便變黃了沒?這是有原因的,因為我看豐田汽車社長豐田英二的書,上面寫著小便變黃這件事,是指一個人責任心重,遇到困難的事情,心裡一直想,第一天睡不好,第二天一定要再想辦法解決,結果還是睡不好,到了第三天還再想,這樣會連續三天都睡不好,小便就會變黃。」

  此後,有些員工碰到困難去找郭台銘,他就會問他們,「當你思考這個問題的時候,你小便變黃了沒?如果自己不求答案就來找我,讓我想辦法,這是不負責任的做法。」

  對郭董「小便論」,鴻海員工認為,只要郭台銘在開會等公開場合問,「你的小便變黃沒?」通常就是他對員工表現不滿意,希望員工再多加把勁,順道也提醒其他人,並非真的要員工撐到小便變黃後,再去上廁所。

  科技產業超時工作,過勞案例頻傳,國科會陳姓官員透露,在資訊電子業工作,壓力真的很大。尤其是在研發部門最嚴重,負責新產品研發,不但一定要有產品出來;有問題,還要趕快解決,就怕耽誤產品上市時間。「我那個親戚在排名『電子五哥』內的電腦公司研發部門上班,每次都聽他講,他們部門晚上十一點可以回家,算是最早的了!」

  「他每天回家不是累到倒頭就睡;就是因為工作問題、一直想不出怎麼解決,壓力大到睡不著。長期下來,脾氣就變得很暴躁。」這名官員說,前幾天,他懷孕的老婆因為肚子餓,很想吃麵包,他卻暴怒地說,麵包沒營養,不准他太太吃,當場把老婆給嚇哭。他就更火大,用拳頭捶牆,「你想想看,連牆都捶凹了,力量有多大,他的手當然也有受傷流血!太太看到他這個樣子,就哭得更厲害!」

 樓主| 海大富 發表於 2011-4-17 11:05:56 | 顯示全部樓層
標題:鐵飯碗迷人 碩士搶當郵差
2011-04-16 【中央社】

鐵飯碗受歡迎,中華郵政今天要招考1480人,今天舉行口試和體能測驗,103名碩士以上學歷者報考郵差,在台北市政府任約聘僱人員的陳貞樺說,她要的就是穩定的工作。

陳貞樺擁有土木碩士學歷,還曾到紐西蘭渡假打工近1年,現在是台北市政府花博展覽的約聘僱人員,對於郵差工作,她的想法很單純,就是一分穩定的工作。

對於以土木碩士學歷報考郵差,陳貞樺一點也不覺得奇怪,她說,任何工作在自己的心態,對她來說,工作穩定最重要,因為自己可以有更多時間陪家人。

中華郵政統計,今年有5萬7000多人報考,近1成是碩士以上學歷,8成以上都有大學學歷;另屬於專業外勤的郵差只要高中職學歷就可報考,報考人數多達1萬6000多人多數有大學以上學歷,通過郵差第1階段筆試的1842人中,有103人具碩士以上學歷。

中華郵政今年招考1480人,是近6年來最多的一次,其中郵差要招921人,其他內勤人員約500多人,月薪從新台幣2萬7000元到4萬1000元。

 樓主| 海大富 發表於 2011-4-18 07:01:57 | 顯示全部樓層
本帖最後由 海大富 於 2011-4-18 07:02 編輯

標題:兒報考郵差 父陪爬山練體力
中國時報   2011/04/17

中華郵政公司今年大規模徵才,昨日舉行體力測驗,報考者必須抱卅公斤郵袋在五公尺距離內來回跑四趟才過關。為了這一役,有應試者的爸爸每天陪兒子爬山,還有叔叔自製超重郵袋督促姪兒練習。
  
「工作穩定、可以陪陪家人最重要。」目前為台北市花博展覽約聘僱人員的陳貞樺,擁有土木碩士學歷,還曾到紐西蘭打工一年,學經歷不錯,報考郵務士,就是因為郵差「鐵飯碗」。

中華郵政今年要招考一千四百八十人,是近六年來最多的一次,五萬七千多人報名,報考者一成擁有碩士以上學歷、八成為大學學歷;其中,只要高中畢業即可報考的郵差,有一百零三名報考者擁有碩士以上學歷,三月進行筆試,昨日和今天進行口試和體能測驗。

張先生說,廿八歲的兒子雖已有工作,但他認為保全業工作時間長、地點也經常更換,不夠穩定,建議報考郵差到公家機關上班,薪水比較有保障。他每天至少花兩小時陪兒子爬新北市香火鼎盛的烘爐地,鍛練體能。
遠從台南北上的黃先生是陪同廿八歲姪子應試。黃先生說,姪子原本在百貨公司內賣冰品,收入不穩定,看到郵局招考,主動幫姪子報名。「通過筆試後,我就做了一個比考試多一公斤的郵袋,讓他練習。」黃先生還每天早晚督促姪子抱著卅一公斤的郵袋跑步。

中華郵政此次招考內外勤人員,郵差月薪兩萬七千元,還可領五千七百多元的津貼,預定本月廿五日公告錄取名單。
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